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L'optimisation de votre rémunération

Ai-je un intérêt à appréhender les revenus de mon entreprise sous forme de rémunération ou sous forme de dividendes ?


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En fonction de vos besoins financiers réguliers et des capacités de votre entreprise, vous pouvez effectivement choisir entre rémunération et dividendes. Ce choix ne doit pas occulter pour autant les conséquences qu’il peut avoir sur votre revenu disponible immédiat, vos droits à la retraite et vos revenus de remplacement en cas d’incapacité ou d’invalidité. Y a-t-il des mesures à prendre pour optimiser votre rémunération ? Nos spécialistes vous accompagnent dans cette réflexion et vous préconisent la solution qui répond le plus fidèlement à vos attentes.

 

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